Pozicije za zapošljavanje
01
Vanjskotrgovinska prodaja
Broj regruta: 8
Uslovi za zapošljavanje:
1. Diplomirao na smerovima kao što su mašinerija, elektrotehnika, engleski, ruski, španski, arapski itd., sa idealima i ambicijama, i usudi se da izazoveš sebe;
2. Imaju dobre komunikacijske vještine, optimističan i pozitivan život, dobre vještine slušanja, govora, čitanja i pisanja na srodnim jezicima, sposobni da izdrže teškoće, putuju i poštuju dogovore u kompaniji;
3. Poznavanje prateće opreme i proizvodnih procesa, prednost imaju oni sa relevantnim iskustvom u prodaji mehaničke opreme ili puštanju u rad.
02
Mehanički dizajn
Broj pozicija: 3
Uslovi za zapošljavanje:
1. Visoka ili viša stručna sprema, diplomirani mašinski smjer;
2. Može da koristi softver za crtanje kao što je AutoCAD, SolidWorks i da poznaje kancelarijski softver;
3. Jaka samodisciplina i duh učenja, dobro prepoznavanje crteža i crtačke vještine, jak osjećaj odgovornosti i ideala, te sposoban da služi kompaniji dugo vremena.
03
Electrical Design
Broj regruta: 3
Uslovi za zapošljavanje:
1. Fakultetska diploma ili više, diplomirani smjer elektrotehnike;
2. Imati osnovno znanje iz elektrotehnike, sposobnost odabira električnih komponenti, upoznati sa različitim principima električnog upravljanja, razumjeti Delta, ABB pretvarače, Siemens PLC, ekrane osjetljive na dodir itd.; master PLC programiranje i upravljanje i otklanjanje grešaka parametara najčešće korišćenih pretvarača i servo motora;
3. Imaju dobru sposobnost učenja i ambiciju, jak osjećaj odgovornosti i mogu stabilno služiti kompaniji dugo vremena.
04
Inženjer za otklanjanje grešaka
Broj regruta: 5
Poslovna zaduženja:
1. Obavljati svakodnevni postprodajni servis na tehničkom nivou proizvoda kompanije, uključujući rješavanje nedoumica i problema kupaca u primjeni opreme na licu mjesta, pružanje sveobuhvatne tehničke obuke kupcima i održavanje opreme starih kupaca;
2. Dobre komunikacijske vještine, pomažu kompaniji u praćenju operativnog statusa opreme u projektu, blagovremeno razumiju i primaju povratne informacije kupaca, pružaju tehničku podršku nakon prodaje, te promptno daju povratne informacije i daju razumne prijedloge za pronađene probleme;
3. Razvijati i održavati dobre odnose s kupcima, učestvovati u i implementirati planove usluga korisnicima.
05
Mehanička montaža
Broj regruta: 5
Poslovna zaduženja:
1. Prednost imaju diplomci mašinske proizvodnje, mehatronike i drugih srodnih smerova;
2. Prednost imaju oni koji imaju određenu sposobnost čitanja crteža i relevantno iskustvo u mehaničkom sastavljanju opreme za ekstruziju plastike.
06
Električna montaža
Broj regruta: 5
Poslovna zaduženja:
1. Prednost imaju diplomci elektroautomatizacije, mehatronike i drugih srodnih smerova;
2. Prednost imaju oni koji imaju određenu sposobnost čitanja crteža, razumiju povezane električne komponente i imaju iskustvo u električnom montaži opreme za ekstruziju plastike.
Predstavljanje kompanije
Jwell Machinery je potpredsjednik Kineskog udruženja industrije mašina za plastiku. To je proizvođač plastičnih mašina i opreme za kompletnu fabriku hemijskih vlakana u Kini. Trenutno ima osam velikih fabrika u Šangaju, Suzhou Taicang, Changzhou Liyang, Guangdong Foshan, Zhejiang Zhoushan, Zhejiang Haining, Anhui Chuzhou i Thailand Bangkok. Ima više od 10 kancelarija u inostranstvu, a proizvodi se prodaju u više od 100 zemalja i regiona. "Biti pošten prema drugima" naš je osnovni koncept za izgradnju stoljetnog Jwella, "uporna predanost, naporan rad i inovacija" je naš uporan korporativni duh, a "odličan kvalitet i savršena dosljednost" je naša politika kvaliteta i smjernica svih napori zaposlenih.
Anhui Jwell Intelligent Equipment Co., Ltd. (Anhui Chuzhou Factory) je još jedna važna razvojna strateška baza Jwell Machinery. Prostire se na površini od 335 hektara i nalazi se u nacionalnoj zoni ekonomskog i tehnološkog razvoja grada Chuzhou, provincija Anhui. Srdačno pozdravljamo mlade ljude sa samostalnim idejama i preduzimljivim duhom, punim jedinstva i duha saradnje, te se usuđuju na inovacije da se pridruže našem timu.
Okruženje kompanije
Prednosti kompanije
1. Sistem rada u dugim dnevnim smjenama, besplatan smještaj tokom stažiranja, 26 juana dnevno za hranu, kako bi se zaposlenima osiguralo iskustvo obroka tokom rada.
2. Čestitke za vjenčanje, čestitke na porođaju, čestitke za dječiji fakultet, rođendanski pokloni zaposlenima, plate za radni staž, fizički pregledi na kraju godine i druge pogodnosti učestvuju u procesu rasta svake JWELL osobe, pomažući zaposlenima da steknu sreću!
3. Praznik rada, Praznik Zmajevih čamaca, Festival sredine jeseni, Dan državnosti, Festival proljeća i ostale zakonske praznične pogodnosti ne izostaju, kompanija i zaposleni zajedno osjećaju dirljivost i toplinu festivala!
4. Ocjena pozicije, godišnji napredni odabir zaposlenika, nagrade. Neka trud i doprinos svake JWELL osobe budu prepoznati i nagrađeni.
Negovanje talenata
Učenje i razvoj Mi vam pomažemo
JWELL Machinery Talent Program - JWELL daje punu igru svojim tehnološkim prednostima i fokusira se na kultiviranje tehničkih talenata u ekstruzijskoj industriji! Stručnjaci iz industrije pružaju praktičnu obuku novozaposlenim studentima, grade visokokvalitetnu platformu za razvoj zapošljavanja i stimulišu potencijal mladih kako bi im omogućili brzi rast!
Svi JWLL ljudi su dobrodošli da nam se pridružite
Ako volite posao i inovativni ste
Ako volite život i nadate se budućnosti
Onda ste vi taj kojeg tražimo!
Javite se na telefon i kontaktirajte sljedeće kontakte!
Liu Chunhua Regionalni generalni direktor: 18751216188 Cao Mingchun
HR supervizor: 13585188144 (WeChat ID)
Cha Xiwen HR specijalista: 13355502475 (WeChat ID)
Resume delivery email: infccm@jwell.cn
Radna lokacija je u Chuzhouu, Anhui!
(br. 218, Tongling West Road, Chuzhou City, provincija Anhui)
Vrijeme objave: 25.11.2024